职位描述
职位描述：
1、参与公司战略，根据公司研发战略编制部门年度整体规划，组织制定部门管理制度，并监督实施；
2、负责组织落实公共技术平台年度研发计划，监控实施进度，并保证年度研发计划按时按质完成；
3、积极配合产品线的产品开发需要，保证产品按时按质的完成；
4、负责团队建设与人才梯队建设，有效激励团队士气，提高团队效率；
5、负责组织技术交流和培训，负责部门员工的业务指导、培训和绩效管理；
6、定期向上级汇报项目的进展情况、需求变更等项目信息；
7、领导交派的其他工作。
任职资格：
1、国家正规院校统招本科以上学历，计算机或相关专业优先；
2、10年或以上工作经验，5年或以上大型技术团队（30人以上）管理经验。
3、熟悉最新语言开发，有深厚的技术设计和架构能力；
4、熟悉大容量，高并发服务器的设计及优化技术；
5、熟悉互联网产品和应用，熟悉互联网的各种技术；
6、为人正直，工作严谨、脚踏实地、认真细致，善于沟通；
7、能吃苦耐劳，主动性强，具有良好的沟通技巧和团队合作精神。
企业介绍
恒信移动商务股份有限公司成立于2001年，专注于移动信息产品的销售与服务，为个人客户和行业客户提供从硬件到软件、从销售到服务的全面解决方案。公司于2010年在深交所创业板成功上市（简称“恒信移动”，300081），是国内唯一一家既有专业地面数码零售连锁业务，又有移动信息技术研发和业务平台运营经验的企业。
公司在移动信息产品销售服务、移动信息服务平台、3G终端的应用等方面具有领先优势，拥有自主研发能力，创造了“地面销售体验平台、内容集成和技术服务”的营销模式，实现了业务结构和经营模式的持公司连锁经营超过600家营业网点、11家售后服务中心、拥有3000多名业务销售顾问，并通过创新的服务模式与零售新技术结合，为消费者提供专业的移动信息产品销售与服务；在与运营商合作领域，公司拥有23省的业务平台，覆盖从个人娱乐到行业应用等多个业务；在移动互联网领域，公司通过整合商家和消费者的需求，构建了移动商业信息服务新模式。
面向未来，恒信移动将秉承“以客户长远需求为目标”的经营理念，依托公司在移动信息产品的集成销售能力、运营商信息平台的业务支撑能力、行业客户的移动信息化整体服务能力、商业连锁的管理能力，为客户提供价值，为股东创造利润，和员工分享成功。
