云南置业顾问招聘_云南招聘网

（1）制定个人销售计划、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
（2）负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
（3）掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
（4）热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务。

福利待遇：
五险（转正后）、节日福利、生日福利、工龄工资、带薪年假
薪资待遇：
4000元/月，开盘后4000+提成；
技能要求：
行业经验，置业顾问，客户资源，案场销售，新房销售，房源开发
岗位职责：
1．客户日常的接待，回访，签约，回款，交付等工作。
2．问题客户及突发问题的处理。
3．完成既定的销售任务。
4．销售中心的卫生维护。
5．市场调查及市场资料的收集，数据汇总。
任职要求：
1．学历要求：大专及以上学历，可接收应届毕业生。
2．专业要求：社交力强，对景洪分销商了解、认知度高，并有能力带领组员拓展新的优质渠道资源。
3．工作经验要求：二年及以上房地产渠道或销售经验
专业技能描述：
对中国房地场市场行情有理解和认知，对景洪房地产行业及渠道、分销工作敏感度高，善于新思维开拓市场。

【你需要做】1、为客户提供线上线下房产买卖服务；2、使用公司ERP系统，浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看；3、你要成为客户的知音，了解客户需求，提供合适房源；4、你要及时接受客户预约，陪同客户看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交；5、你不会单枪匹马，专业部门帮你完成房屋过户手续办理等服务工作，有助攻，更成功！【我们希望你是】1、性别、专业不限，年龄20-35岁2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折；4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑【薪资待遇】无责任底薪3000+租房提成60%+售房提成45%+带薪年假+带薪旅游=月均7000-10000元，每月8号发底薪、每月15号发售房提成、每周二发一次租房提成；【员工福利】1、定期组织员工内训、外训，帮助你快速掌握行业知识2、一对一的师父带教，帮助你熟悉整个业务流程，顺利出师3、员工国内外精英游4、畅通的职业晋升通道，只要你足够优秀，最短6个月的时间可以晋升管理层【工作时间】上午8:30-下午18：30，每月休息4天【工作地点】昆明市盘龙区（蓝光林肯公园小区旁）尊园地产

岗位职责:

1、负责客户的接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业服务；

2、陪同客户看房，促成楼盘成交；

3、与业主/客户建立良好的沟通协作关系；

4、遵循公司规定及考核要求，做好接听接待，回访客户，介绍项目（区位、沙盘、户型等）；

5、遵循公司管理要求及考核指标做好签约和回款工作。

任职要求:

1、 有三年以上房产销售经验；销售业绩排名前三者优先

2、 形象气质佳，善于沟通；

3、 有一定的法律意识，较高的是非判断力；

4、 有团队合作意识及服从性

岗位职责：
该岗位是门店招的房产销售！
1.挖掘并培养客户关系
2.邀约客户
3.带客户去看适合他的房源
4.辅助售楼部案场成交
5.做好售后工作
任职资格
1、大专以上学历，年龄22-45岁，性别不限；
2、形象良好，沟通能力强，有稳定的客户资源和较高的活动策划能力；
3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
4、接人待物大方得体，细致耐心；
5、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；
6、工作积极主动，认真负责；做事有条理，善于处理繁杂事务；
7、虚心好学，善于思考，善于在工作中总结、改进和提高。
福利待遇：
1、无责任底薪3500+提成+社保+员工旅游；
2、广阔的晋升空间；

北区自然城需要案场置业顾问2名，待遇：底薪3000加提成0.3—0.5%，加奖金、油补。要求20—35岁，中专以上学历，男女不限，字迹工整，有案场工作经历者优先。

1：负责门店接待，有一定的沟通能力
2：接待周边客户形成带看
3：服从安排，能适应销售压力
4：我们是专业的房产销售团队，连续两年成为全昆明领军代表
5：没有基础我们可以从零带你，从头一点一点的教你
6：有一颗能持续奋斗的心，坚持不懈的恒心，我们这里随时欢迎你的到来。

置业顾问要求：身体、心理健康，年龄22-35岁，形象气质佳；
2年以上房地产销售工作经历
沟通能力强，普通话标准；
具有较强的客户开拓能力及亲和力强，有团队精神；
具备良好的服务意识，行业内口碑良好，无不良工作记录。
熟悉国家相关的房地产政策法规，熟悉房地产市场情况。

【你需要做】1、为客户提供线上线下房产买卖服务；2、使用公司ERP系统，浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看；3、你要成为客户的知音，了解客户需求，提供合适房源；4、你要及时接受客户预约，陪同客户看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交；5、你不会单枪匹马，专业部门帮你完成房屋过户手续办理等服务工作，有助攻，更成功！【我们希望你是】1、性别、专业不限，年龄20-35岁2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折；4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑【薪资待遇】无责任底薪3000+租房提成60%+售房提成45%+带薪年假+带薪旅游=月均7000-10000元，每月8号发底薪、每月15号发售房提成、每周二发一次租房提成；【员工福利】1、定期组织员工内训、外训，帮助你快速掌握行业知识2、一对一的师父带教，帮助你熟悉整个业务流程，顺利出师3、员工国内外精英游4、畅通的职业晋升通道，只要你足够优秀，最短6个月的时间可以晋升管理层【工作时间】上午8:30-下午18：30，每月休息4天【工作地点】昆明市盘龙区（江东花园二期下面），乘车路线，25路，123路公交车，2号地铁（北辰站）。

岗位职责：
1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格：
1、年龄在20—45周岁，高中及以上学历；
2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
一经录用，公司将提供相应的培训和平等的晋升机会。

工作内容：
(1)维护新增房源数据，维护公司内部房源信息系统的新增，房源数据。不需要担心系统操作问题，在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。
(2) 开发新房源及客户;对于新员工，公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。
(3)老客户回访工作，了解老客户是否有新的购房或者投资意向，把握商机;
(4)与客户沟通看房事宜，确定最终看房事项;完善的培训体系，帮助员工更好地提升自身的沟通能力，适应工作的沟通需求。
(5) 维护公司端口内部房源数据;按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作，工作内容简单.
(6) 陪同客户看房，并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作，并且帮助客户更好地了解房源的相关信息，包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。
作业工具:贝壳找房+A+系统 +贝壳加油站等
发展方向:
1.经纪人-店经理 -商圈经理-营销总监-城市分公司总经理
2.经纪人-店经理-店长-合伙人
3.百万老板孵化，公司可资金资源支持
培训体系:
岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训，店内一对一师徒制等一系列持续阶段性房产知识、销售方法培训培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训
任职资格：
1.高中、中专及以上学历，专业不限
2.形象阳光向上，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力
3.诚实守信、勤奋好学，具有同度的工作热情和团队合作识。
4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;
薪资待遇：
1.试用期2000无责任底薪（本科学历可享3000无责任底薪）+1000绩效+2000开单奖金+35%提成。
2.转正后评级，保底3000-6000不等，提成35%-70%不等，拿多少由你自己决定！！
工作时间：每周单休，工作时间早上九点至下午六点半，不强制加班！！
面试地址:官渡区星都国际总部基地47栋！
工作地点:昆明市区多家门店根据个人意向就近分配！

招聘房地产销售置业顾问，有房地产销售经验者优先考虑，高中以上学历，可接受新人，有较好的素质教养和沟通能力，服从领导安排，每周安排轮休，包吃，底薪3500+高额提成，每月10号按时发放工资，热诚欢迎