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【面试经验|面试技巧|面试问题】-看准网

发表时间：2023-04-24 23:19:37

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滴滴受虐记录，面试后才知道自己的不足。

面试职位：java高级工程师的面试

1面算法字符串查找现场写 java多线程实现数据结构 2面 B树、B+树、还是写算法文件流数据结构很重要 3面螺旋打印蛇形矩阵非递归二叉树遍历感觉面的不是java，都是变成基础然后谈了谈项目 ...

面试结果：面试未通过

面试难度：困难

面试感受：一般

史上最装的一次面试，瑞幸咖啡

面试职位：Java 的面试

本人工作5年多，应聘高级Java开发。面试时间：周六下午3点。下面是面试过程：面试官板着个脸，跟欠他一个亿似的问：介绍一下你最熟悉的一个项目答：我说了下我们这个项目是用来做什么的，然后简要描述了一下架构分层（我说完之后没没在继续聊项目的事情）问：对linux熟悉吗？答：基本使用没问题，包括对线上问题的排查，软件安装、项目部署都有所了解，还说了一些常用命令问：说一下linux的inode答：不太清楚（完全懵逼，没听说过这个词，然后面试官摇摇头）问：es了解吗？答：知道一些，项目中有用到，然后说了下用在了什么地方。问：es对批量存储有什么优化方案吗？答：这块不太了解，我们现有场景还没有用到这些，没深入了解过。您能给介绍一下吗？（面试官没搭理我，再次摇摇头）问：JVM了解吗？答：基本了解一些，咱们聊一下哪方面？问：垃圾回收说一下答：咱们是聊分代回收机制还是垃圾收集策略有哪些还是什么？问：垃圾收集策略答：我先说了下如何判断一个对象可被回收的两种方式。问：redis了解吗？答：说了下redis常用的5中数据类型，以及各自的应用场景问：string和hash的存储有什么区别答：hash有一个大key，下面还有一些小key...（被打断）问：存储的区别答：不了解了，您能给。。（被打断）问：多线程了解吗？答：说了下常用的线程池以及使用场景问：线程池的运行机制是什么？答：说了下线程池构造方法几个参数的含义及互相之间的影响问：synchronize和volatile的区别是什么？答：（有点无语了）输了下各自的作用和使用场景问：他们能保证原子性吗？能保证可见性吗？答：我再次说了下各自的作用问：你们redis用在了什么地方？答：对系统的一些热点数据的存储问：什么是热点数据？答：举了个使用的例子说了一下。面试官：我送你。整个面试过程都是他问我答，没有任何对话，全称板着脸。我毕竟是去面试的，人家地位高，全称微笑回答。唉，还能说什么呢？后来我给联系我的hr打了个电话反映了一下面试情况，hr也仅仅是说他们会根据应聘的职位问一些有难度的问题，我也不能说啥了。再见。 ...

面试结果：面试未通过

面试难度：巨难

面试感受：不好

boss面被一个小姑娘刷了

面试职位：C++ 的面试

第一天技术面，最后一个面试问的贼简单。主要是linux c的问题。面试官问我嵌入式做不做，我说不做。谁知道他是做嵌入式的。第二天，也差不多最后了，嘴贱问了加班的问题，然后就没然后了。总体感觉海康校招还是非常简单的，HR的素养普遍很高，面试起来感觉不到压力，因为是第一次面试，有些面试潜规则不知道，就差临门一脚。 ...

面试结果：面试未通过

面试难度：很容易

面试感受：很好

你们自己品

面试职位：审计的面试

本科985211，某内资八大工作两年，cpa过了一半，投递的高审，从简历审核通过到通知面试超过一个月，面试内容无非就是辞职原因，项目经验，如何看待出差加班，基本上都是从简历上着手问你，所以简历一定要真真实，面试完后的感觉还不错，有说有笑的，让回去等通知。等了一个多月，期间因为过年和疫情，我还在想可能是还没复工多等等，结果前阵子是在忍不住了，打了个电话，hr似乎忘了还有这回事，还问我叫啥，说给我看看，挂了电话没多久就收到了拒绝信，我真的被气住了，倒不是因为不要我，完全就被人力的效率和守信问题气住了，害我白等那么久，期间面的公司我都推了，真的太过分了，也怪我太单纯了。 ...

面试结果：面试未通过

面试难度：一般

面试感受：一般

数据分析的面试

面试职位：数据分析师的面试

本科工作经验一年半，面的社招，面了3轮花了2个半天，面试地珠江新城。1、电话面试（10分钟）HR会先打电话了解个人情况，包括工作经验、目前在职情况、薪酬水平（不要说谎后面要提供流水的）、为什么要离职之类的，算是一个基本理解，OK之后敲定面试时间。2、初试花了3个钟。（1）笔试+问卷（2个半钟）进去先是填一份个人资料问卷，基础情况+期望薪酬之类的，很简单。接下来就是笔试，考试内容主要是sas基础+案例分析，难度不算特别大，sas考的内容相对基础，如果之前有数据分析经验的话，案例分析做起来也很顺畅。（2）领导面试所在岗位的领导进行面试，HR也在场，三对一，先是自我介绍，然后面试官会开始提问，问的内容基本都是针对简历的，工作经验、做过的项目、项目成果，因为我当时还带了一份简单的分析报告，这个也算是加分项了。最后会有面试者提问时间，由面试官跟HR小姐姐解答，当时主要也是问的公司的一些常用软件还有岗位的实际工作。总体过程很轻松，大家都有问有答。当天就能收到初面结果，通过了。3、复试花了1个钟。（1）部门总经理面试（20分钟）因为面的是核心部门，部门领导人比较忙，所以等了10分钟。个人介绍，除了一些简单经验，问的主要是一些自我定位、职业规划之类的，总体算是比较大的问题，没问特别多细节。（2）业务经理面试+HR介绍（40分钟）同样HR在场，三对一，问的比较深入，包括项目经验、个人技能，会给出一个案例，要求简单讲述分析思路跟角度，最后还问了几个算法上的问题（这里有点没回答好，但是后续没影响，所以压力不要太大）。可能因为我的定位比较困难，所以HR问了我介不介意在一个低一点的岗位上轮岗，我说了OK没问题，然后后续还重新介绍了一下公司的晋升渠道。隔天晚上通知面试通过，然后开始背景调查、流水提供、性格测试、入职体检（免费的），最后敲定offer开始走流程准备资料入职（BTW，最后走的这个流程真的很久，走了差不多3周了，差点以为临门一脚没戏了）。总体来说，面试过程是我本人挺紧张的，但是遇到的面试官都比较和善且有礼貌，问的问题也不会特别刁钻，而且会很耐心地给求职者介绍公司情况，结果通知等待过程还是比较短的，就是入职手续比较繁琐，不过大公司，充分理解了。 ...

面试结果：面试通过

面试难度：一般

面试感受：很好

offer发了，没入职成功

面试职位：数据分析师的面试

什么都不想说了，遗憾！我是结业的，技术面试过了，工资也谈好了，工作内容也说了，电脑也配了，社会招聘没有写学历要求，人事也不做背调，发offer后，我坦白我是本科结业生，然后人事又让我去再面试一下，走个形式罢了，可能他们必须要毕业证，结业生的疼！就没入职成功。 ...

面试结果：面试通过

面试难度：巨难

面试感受：一般

拧螺丝造火箭

面试职位：后端开发的面试

进去就是crud，华为外包，面试问些数据库底层怎么实现，netty底层，问到具体api，想压工资都不是这样搞的，一个外包搞得招阿里p8一样，还几轮面试。为啥不问地球到月球的距离？毫无意义的面试。卖人头公司，疯狂压价。 ...

面试结果：面试通过

面试难度：一般

面试感受：一般

29女前端，技术面大家聊开了很愉快，不过最后跪了。

面试职位：前端开发的面试

第一面是技术打电话来的，问了：vue双向绑定的原理，实现异步的方法，http协议，请求要发json要改动什么东西，闭包，作用域，原型链，内存溢出，call apply bind, 页面性能优化，有没带过人，1像素的实现，伪元素和伪类，盒模型等等。整体是聊得很开心，我也明显感觉到对方满意，对方也直言是头号选手之类。第二面是项目经理，同样是电话面。问了：项目经历，擅长技术领域，做得好的项目，未来发展的期望，年龄，婚姻状态，是否打算生育。（情况：29，已婚，没计划）第三面是原本是HR的，等了两天，我开始觉得没戏了，鉴于也有其他offer就坦荡荡问了下之前的项目经理，项目经理说还要去讨论下。隔天回复我说确认招另一个人了。说真我还挺想去问下原因的，但忍住了，大概能feel到是尴尬的婚育年龄在那摆着吧，当然也是猜测，我如果细问也不一定能真实回答，是你的话，你会问下吗？ so如上。 ...

面试结果：面试未通过

面试难度：一般

面试感受：一般

只有去了外企面试才发现，英语面试确实很难

面试职位：工业工程师(IE) 的面试

我是来6月21日接到HR的电话。是武汉的HR，他们是从51job的人才库里有检索到我。针对专业大概有聊了一点专业，感觉她对我还算满意，后来又问到我的英语怎么样。有让我用英语沟通下。毕竟很突然，就用英语介绍了自己。后面有谈到他们正在招Method的工程师，后来就帮我安排6月23去上海面试，时间比较紧，我准备了一些我现在工作的案例和成果。6/23到上海面试，我早上9点半到了，比预定了10点半早了1个小时。面试我的是Method and Maintenance的经理。面试的整个过程很轻松，问了我以前的工作经理，问的很细。后来面试官表示这是要看看我是否是一个对待工作认真的人。我当时有介绍到我曾主导导入压铸机，然后就让我讲讲他的细节。讲到最后那个经理才说其实他以前也搞过。故此，我得出一个结论，公司都需要积极向上愿意去学习的人。所以不管在哪里你都需要很细致的把事情做好，才会有很多的谈资。后面他又给了一张加工图让我看，我本身学的是IE，所以我只能简单看懂部分。不过下面就要讲到，意外的部分。原来和他一起面试的HRBP后来走了。我们就薪资、还有将来的发展都做了沟通。最让我满意的是，他有讲到在施耐德，鼓励做岗位尝试，坐满3年就可以提出岗位调动。感觉专业和心态上面，应该会让他满意。后来他出去找了HR的经理过来。他也例行问了部分我专业的问题，但他后面的问题主要偏向于IQ和EQ。我在之前的公司做了很多专案，他就问到你觉得最成功的项目，是否有失败的，简单介绍，在这些项目施行中遇到的困难，我认为自己最大的优点和缺点并举例等等。这些我都沉着的回答了。到了最后问道，你的英文怎么样，我说，读写应该OK口语比较一般。她就开始问我问题，我原以为他会让我用英语做自我介绍或者工作主要内容的介绍什么的。可惜他问的是我工作上KPI是什么，表现如何。等等。坦白讲基本没听明白，也很紧张的回答了一通，那个Method经理也在让放松，可惜当时我早已乱了方寸。我也问他可否用中文回到。他说你先用英文吧。聊了差不多也有40分钟，这时已经12：:30了，第一次面试面了3个小时。我能看出来他们也很为难，他们说最后一轮还要他们的总经理面试，一个法国人，全英文。后面他们有出去商量，我就在会议室里等着。后来有人要来准备会议，我就出去等了。HR经理看时间不早了还邀请我在他们食堂吃饭，但是当时我的现任主管一直在微信喊我，我想了想还是就赶紧回去帮他处理事情吧。赶回太仓也差不多4点多了，晚上继续加班为现在的公司卖命。一周过去了，还在等结果。其实大家都知道要准备英语，可惜确不知道要准备什么。我也很迷茫，希望分享能对你有帮助。 ...

面试结果：感觉没戏

面试难度：困难

面试感受：一般

作业帮19年前端面试

面试职位：前端开发的面试

5月份去面试的。1：第一面，问些基础，css，布局，伪元素，一些小场景啥的，主要用的vue，说下vue的双向绑定，diff的策略，为啥用key，es6什么的常规问题；2：第二面，还是问vue，vuex，路由，传值啥的。手写一个简单算法。然后讲下之前的项目，进来要做的事；3：领导面。价值观，规划，自我评价等。 ...

面试结果：面试通过

面试难度：很容易

面试感受：很好

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