云南组长/拉长招聘_云南招聘网

1、协助生产设备主管保证机械设备经常处于良好的技术状态,提高机械完好率、利用率。
2、经验不限，应届毕业生也可。

工作内容：主要做电子产品，手机配件，手机电脑配件组装，包装，本公司在重庆，成都，昆明有公司分点办公室面试通过后 直接到厂区报道实拿6000-8000
每月10号发工资，公司环境好，交通便利，安保完善！
上班时间：每天8点到20点 两班倒 纹身需确定，不限民族
公司主要生产相机镜头，手机电脑配件，电子产品为主电脑屏幕配件
月薪6000-8000，包吃包住，待遇好！（保底较少拿到手）5000，【任职要求】：女16岁～40岁，男16岁到38岁（超龄或未满16周岁请勿投递）
【其它福利】缴纳五险社保医保，绩效奖100-700元，，夜班津贴15元/天.,年资绩效奖金/任职满半年依考核享60-120元/月，逐年累加较高400元,其它奖金产依个别职务情形核给。
人职3个月后享有新人奖300元、人职满1年后依考核发放久任奖金一个月的新资，再满一 年给予发放一 次奖金(以此类推，转正盾生日另发100元礼金，坐着上班(少数人员站着上班)、免费厂内医疗诊治。多数部门享带薪用餐时间，夜班人员享有带薪用餐

工作内容：、年龄：16一45周岁，男女不限，无经验需求；
2、要求：学历不限，经验不限，身体健康，四肢健全即可。
3、工作内容：主要从事电子产品零配件组装，新能源材料，科技产品的生产；
4、工作时间：每天8小时工作制，超出部分以加班计算，上六休一，月休四天。到手工资的高低取决于个人加班时数的多少，每个月10号准时发工资，不压工资。
二、伙食及住宿
1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等，各种菜系一应俱全。
2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、24小时热水、洗衣房等一应俱全。

工作时间8小时 供吃供住 当天安排
1.综合工资6000-7500/月，免费包吃住，每月10号准时打卡发工资，不拖欠扣押员工工资。
2.入职无需缴纳任何保证金，不收任何费用。
3.招聘18-45岁。
4.持二代有效身份证件。
5.能吃苦耐劳，服从公司安排。
6.免费提供一日三餐；免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间。
7.统一为员工购买保险。

1、年龄18-40岁。
2、负责生产线的生产管理，生产计划的核定与跟进；
3、严格遵守各项管理制度，坚守生产岗位。
4、根据公司要求按质、按量、按时完成任务。

1.品行端正，态度认真；
2.工作严谨，责任心强，服从管理。
3.身体健康，吃苦耐劳、稳重踏实,能够适应车间工作性质和环境；
4.有工厂工作经验者优先。
5。欣炜视觉定位全自动面板机机长

生产计划，生产管理，生产班长，生产组长助理
协助班组长协调生产部门的人员管理及各项生产活动
男女不限，经验不限，应届毕业生也可。

1、根据生产计划进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低物料制程损耗、提高效率、达到客户要求；
2、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S进程
3、生产过程出现异常及时向上级领导反馈并处理

公司直招不收任何费用，有意者请投递简历，当天安排吃住。
人事部：陆经理 地址：昆明市五华区人民中路31号。公交车到财盛巷口，地铁到交三桥。
有无经验都可以，有师傅带，肯学、有上进心。
要求：高中或中专学历，男女不限，无需经验，对工作认真负责，年龄16-45周岁，可接收应届毕业生，每月10号打卡发工资，本省户口优先录用。
薪资待遇：
（1）月综合工资5000-7500元/月。
（2）正常工作时间8小时，超出时间按加班算。
（3）一个月休息4天。
福利待遇：
为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题：
优良的住宿环境：公司安排4人间宿舍，宿舍设有空调、风扇、洗手间、24小时饮用水、独立卫浴、衣柜、免费提供洗衣服务等方便员工生活。

公司有专门食堂，包吃住。

工作内容：
1、自营车辆排班、维修管理；
2、自营驾驶员排班管理；
3、车辆行驶异常监控，油耗监控；
4、车辆安全检查，反馈；
5、数据异常监控；
任职要求：
1、高中以上学历，熟练使用电脑，会使用office
2、B2驾照，一年工作经验，熟悉云南道路环境；
3、品行端正，较强的责任心，能适应夜班

职位描述
1、根据生产计划进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低物料制程损耗、提高效率、达到客户要求；
2、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度。
3、生产过程出现异常及时向上级领导反馈并处理
5、男女不限，应届毕业生也可

职位描述
1、根据生产计划进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低物料制程损耗、提高效率、达到客户要求；
2、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度。
3、生产过程出现异常及时向上级领导反馈并处理
4、对各项生产设备、仪器的使用方法熟练，具有团队精神和；
5、良好的学习能力。沟通能力、组织能力、善于沟通与协调、抗压能力强。
6、男女不限，应届毕业生也可

1、年龄17-35周岁，男女不限，学历不限。应届毕业生也可。
2、有良好的沟通、协调能力。
3，节假日发放礼品。
薪资待遇：每月15号发工资。
工作时间：
正常8小时工作制，8小时以外按加班工资计算。

协助班组长协调生产部门的人员管理及各项生产活动
男女不限，经验不限，应届毕业生也可。

协助班组长协调生产部门的人员管理及各项生产活动
男女不限，经验不限，应届毕业生也可。

任职要求：
1、年龄：18-29岁，男女不限；
2、学历：高中或中专以上；应届毕业生也可。
3、身体健康，无传染疾病或精神疾病，
岗位职责：
1、协助主管完成各序协调工作，确保生产计划顺利进行
2、组织本组人员按生产计划完成生产任务，不断提高生产效率
3、搞好生产设备的日常维护保养工作
4、及时组织有关人员排除异常，并对主管报告

任职要求：
1、年龄：18-35岁，男女不限；
2、学历：高中或中专以上；应届毕业生也可。
3、身体健康，无传染疾病或精神疾病，
岗位职责：
学习能力，综合素质
1.负责部门日常事物，包括财务管理、营销管理、后勤管理、客户管理。
2.填写和整理日报表、月报表等经营报表，向总部和运营分部提供信息支持。
3.熟悉各个岗位的工作流程，对新员工进行业务配合和指导。

任职要求：
1、年龄：18-45岁，男女不限；
2、学历：高中或中专以上；应届毕业生也可。
3、身体健康，无传染疾病或精神疾病，
岗位职责：
1、保证完成车间规定的生产任务；
2、生产过程中的产品，发现不良，要及时汇报给主管，给出临时解决建议，协助主管找出原因。分析原因给出工艺改进方案及问题的解决办法。

工作描述：
1.负责本班组的人员组织，人员安排及分工。
2.负责加工过程的品质控制，优化现场作业流程，不断提升效率。
3.控制本班的原料领料运作规范管理，严格控制损耗，降低成本。
4.负责班内现场管理工作。
5.对设备进行日常维护，杜绝安全事故发生。
6.负责组织编制各类统计报表。
7.负责成品库出入库管理。
8.负责发货管理、装车作业。
9.盘点工作的具体安排执行与监督。
任职要求
1、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦。
2、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
3、熟悉食品安全的相关规定和条例，卫生安全意识强。
4、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及EXCEL操作。

1、高中以上学历；
2、从事汽轮机加工调机相关工作3年以上；
3、年龄在28岁以上

1.贯彻执行公司各项方针政策及管理规章制度，执行本部门的各项管理制度；
2.根据车间生产计划，负责员工生产排程；
3.负责检查生产进度情况，协助领班处理生产进度异常情况，及时调配员工，确保工序生产计划按时完成；
4.协助领班进行产能分析，解决影响产能因素，提高班组生产能力；
5.负责协调班组员工生产进度，确保工序间生产平衡；
6.严格维护按照公司的质量管理体系运行；
7.协助处理生产过程质量异常，负责落实各种纠正和预防措施；
8.负责员工的技能培训；
9.负责班组和本岗位6S管理工作；
10.参与公司和本部门工作会议；
11.完成上级领导布置的其它各项工作；
12.识别本岗位的环境因素及相关法律法规和其他要求；
13.严格按照环境规程对所产生的环境因素进行控制；
14.掌握本部门危险源和安全事务代表，掌握本岗位安全操作规程，了解突发事件的应急措施和邻近岗位补救措施

在生产部领导下全面负责车间安全生产、质量、技术、设备等各项工作，努力提高管理水平，提高生产效益，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务，对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行情况车间现场管理

职位描述：
1，负责本机台按时、按量、保质完成生产任务。
2，生产中严格执行安全规程和机台质量标准，做好本机台自检工作。
3，认真审核工单、严格按排期生产。
4，降低机台原辅材料消耗，节约成本，提高劳动效率。
任职要求：
1，有（填写水印机名称）实际操作工作经验3年以上。
2，熟悉水印纸箱相关的技术要求和检测标准。
3，熟练使用ERP系统。
4，对工作认真，负责，有能够独立运营车间思维，可竞升为合伙人。

招聘岗位：车间主管/班长
岗位职责：
1、对接车间主任/副主任安排当天工作生产任务；
2、对生产中出现的问题进行对接处理；
3、负责生产班组人员工作安排协调，6S，生产进度，安全，质量管理，工作纪律，出勤，绩效考核；
4、服从公司安排。

工作职责：
1、有大型化工厂生产经验；
2、大专以上学历；
3、数控、化学或机电专业。
福利待遇：
1、基础保障：购买五险一金（社保+住房公积金）；
2、完善福利：享有夜班补贴、年终双薪、工龄工资、员工关怀；
3、康乐生活：每年组织全体员工公费旅游和健康体检，定期组织各种员工康乐活动（K歌比赛、趣味运动会、户外拓展、新春晚会等）；
4、晋升培训：公司定期开展各种职业培训、管理人员从一线内部提拔。

工作内容
1.负责人员、机台安排管理。
2.根据生产计划单完成生产工作。
3.生产日报表管理。
4.本班人员考勤管理。
5.。
6.机械调试。
要求
懂吹塑相关机械设备与参数调试。
具有较强的团队协调能力。

工作内容
1.本班组人员管理。
2.机台安排。
3.生产报表管理。
4.注塑机调试。
要求
懂注塑机调试。
具有很强的团队协调能力。

岗位职责：
1、在车间主任的领导下，全面负责本班的生产和人员管理工作；
2、根据生产车间下达的生产任务和作业计划，合理调配生产人员，安排好各岗位的生产任务，确保生产任务保质保量按时完成；
3、负责本班物料损耗和产能的准确统计及监督指正，并将统计结果交给车间主任以供领导参考；
4、负责本班的安全生产，每班下班前，做好水电汽门的安全检查工作，检查提醒职工规范着装、正确使用防护用品；
5、组织全班人员管好、用好、维护好设备，分工到人并将分配情况上报给车间主任，跟踪落实；
6、负责管理本班的生产记录，核实全班人员是否按时认真填写，确保记录准确、及时、完整、正确；
7、负责本班生产卫生工作，监督全班人员严格执行工艺卫生制度；
8、负责收集生产人员提出的有关工艺、设备改进的合理化建议，并及时转达车间主任；
9、领导安排的其它事项。
任职要求：
1、教育背景：中专以上学历；
2、培训经历：受过食品质量安全、生产安全等方面的培训；
3、工作经历：2年以上食品行业生产一线管理工作经验；
4、工作技能：极强的责任心和使命感，一定的领导能力和良好的领导风格与领导方式，掌握相关法律知识，熟悉生产流程、较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力。

招聘岗位：储备管理
任职要求：
1、本科及以上学历，***优先；
2、机电一体化、机械工程及自动化、机电、材料工程、橡胶、高分子材料与工程等相关专业毕业；
3、有责任心、能吃苦耐劳，抗压能力强；
4、学习能力强，有一定的沟通协调和组织能力。
发展方向：1、车间定岗学习----------车间轮岗学习----------班组长岗位实习-----------班组长-----------车间主任助理--------副主任---------主任
福利待遇：五险一金+底薪+计件+晋升空间大+单休+包吃包住+节日福利+员工旅游。
习期：3000以上，转正：根据岗位定薪5.5-7万/年，具体的可面议。
公司欢迎应往届大中专毕业生的加入！

1、必须有瓦楞纸箱行业相关工作经验，能熟悉操作水印机。（不符合条件的勿扰，谢谢！）
2、能适应生产车间工作坏境，吃苦耐劳、学习能力强。
3、生产车间实行两班制，能适应夜班。
4、工资按计件核算，公司提供员工宿舍、员工食堂。
5、无相关纸箱行业工作经验者勿扰，符合条件可直接到祥云县财富工业园区行政部面试，谢谢！