什么是和乐文化_仁和居总经理邱智勇
点击数：2000 发布时间：2019-01-04 来源：爱抽烟的老流氓
在佛山这片家具沃土上，尽管有很多家具大企业在这片土地上尽情芬芳着，然而更让人留下深刻印象的是那些“小而美”的企业，他们犹如一朵朵永不凋谢的花，灿烂着整个春夏秋冬。
这些企业，把市场细化，用细节之处的美让用户感动，从产品、营销、服务等多维度打造最佳客户体验。有幸采访到这样的企业代表---仁和居，她便是这娇艳万花中的一朵。
仁和居，虽说是企业的后起之秀，可是带来的芬芳却不亚于那些家具“前辈们”，让我们和其总经理邱智勇先生一起来探讨他是如何带领仁和居团队走进实木家具市场的。
以爱己之心去爱人，传达大爱文化
在他的观念意识里，爱家人、爱员工、爱家具是占据异常重要的位置的。他的“小家”之爱，“大家”之仁无不流露着他的情怀和格局，大度包容、睿智仁德。正如他的品牌名“仁和居”一样，他用自己也用产品来阐释着他的和乐文化，仁德情怀。
2008年5月28日仁和居在佛山这片土地上诞生了。从夫妻俩慢慢经营小厂到规模日渐扩大继而发展到如今的年产值几千万，其中无不透露着邱智勇的敏锐市场观察力和一个企业家的战略眼光。
问及仁和居发展之快的原因，邱智勇更多的表示是感恩于他的妻子和身后的整个仁和居团队。“站在企业领导者的位置，我一直是强势出击打造精英团队。”在邱智勇看来，一个品牌的背后，必须要有优秀的营销团队和企业文化作为支撑。他欣赏地告诉笔者，在优帅，拥有一支无论卖什么产品都能够让销量飘红的团队。对于仁和居这个大团队，邱智勇也总是用一种很灵活的方式去管理，让团队发挥其最大的潜能，同时其广告语“有家有爱有优帅”也是从深层次上倡导一种“爱”的文化。在家里也好，在公司也罢，邱智勇总能用一颗“大爱”之心去为人处事。公司文化墙上的战略规划里面也会有一个爱心捐赠数量。仁和居公司企业文化也是以“大爱”为，缔造一个温馨，爱自己爱他人爱企业的浓厚氛围。
以和乐之态去做企业，传承和乐精神
和很多生意人不同，邱智勇给人的感觉，他不只是一个生意人，更是一个企业家，一个文学儒士，一个让人敬佩的文化大师。和笔者交谈过程中，也无不流露出他对和乐文化的研究与深入，“我觉得人最大的成功便是做自己喜欢做的事，并把这种快乐的心态传达给别人，这便是一种幸福”他和笔者这样说道。
在所有仁和居的产品中统一的VI系统中也不难发现，一个笑脸、一个如意云、一个和字，这三者有机组合起来，便让紫金梨木材质的实木家具打下了深深的儒家文化烙印。同时，邱智勇也表示，他不是为做家具而做家具，更大层面上他希望在躁动的社会中利用家具这种载体让人们心灵沉静，在“家”的文化中更加丰富和乐文化和传承这种和乐精神。
在和经销商打交道的过程中，他也本着一种合作共赢的方式。他会优先选择有共同文化归属的经销商。邱智勇说，“只有志趣相同的人方能更好的解读对仁和居产品注入的文化和精神层面上的意思，那样才能真正达到传达这种和乐文化的目的。”
全力打造仁和居商学院，传承深化和乐文化
问及“仁和居”品牌名称的来历，邱智勇和笔者谈道。他是一个骨子里特别喜爱和推崇和乐文化之人。他认为，只有和才能家兴，只有和企业才能长久发展。在他的家里也好，企业也罢，他都是极力去倡导一种和文化，让家人开心，让员工工作快乐。
时至今日，仁和居已走过6个春夏秋冬，在行业内也形成了自己的一定优势。虽然目前经销商还未布及全国各地，但是邱智勇表示，其有强大的信心把仁和居做好，未来他也会精心打造一支仁和居团队，成立仁和居商学院。
在邱智勇心中，他认为，一个人最大的价值在于将自己的余热毫无保留地发散到社会上。他对笔者说，人无需活得冠冕堂皇，而自己也并不是乐于沽名钓誉，只是想做一些自己热爱，然后有利于行业和社会的事情，他表示，那种状态下的自己会感觉非常有价值、有成就感。同时作为一个家
